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Plan de Estudios

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    Contenido de la unidad

Unidad I: Introducción

- Marco Regulatorio aplicable a gobiernos corporativos
- Importancia de la S.A.
- Administración de las Sociedades Anónimas

    Contenido de la unidad

Unidad II: Roles, responsabilidades y deberes

- Rol y Objetivo del directorio
- Actividad del director: de manera colegiada y en sala.
- Director / director independiente
- Responsabilidades de los directores de S.A.: - Personales
- Solidarias
- Por culpa leve
- Fiduciaria
- Registros de las sesiones de directorio
- Regla del juicio de negocio
- Deber general y básico del director:
- Deber de diligencia
- Deber de lealtad
- Deber de sinceridad

    Contenido de la unidad

Unidad III: Información Privilegiada

- Deber de reserva y de divulgación
- Rol de la regulación:
- Modelo de barrera
- Modelo de apertura
- Legislación chilena

    Contenido de la unidad

Unidad IV: Operaciones con parte relacionada: Para Sociedades Anónimas Abiertas

- Con personas naturales o jurídicas
- Sentido de la regulación
- Esquema principal de operación con parte relacionada
- Procedimiento especial de control
- Esquema alternativo de operación con parte relacionada.
- Situación de las filiales
Para Sociedades Anónimas Cerradas:
- Exigencias

    Contenido de la unidad

Unidad V: Regulación de las compañías de Seguros: NCG 309, Gobiernos Corporativos:

- Políticas respecto del directorio
- Roles del directorio
- Gestión y control de riesgo
- Asegurar la eficaz función de auditoría interna
- Otros deberes del directorio
- Actuariado
- Auditoría Externa
- Reaseguro
- Relación de la compañía con el controlador
- Difusión y transparencia de la información
- Relación con los asegurados
- Relación con el ente fiscalizador

    Contenido de la unidad

Unidad VI: Responsabilidad Penal Empresarial.

- Responsabilidad Penal de las personas jurídicas en tres delitos:
- Lavado de activos
- Financiamiento del terrorismo
- Cohecho de funcionarios internacionales
- Modelos de Prevención:
- Encargado de prevención
- Sistema de certificación del modelo
- Efectos del modelo

Valores

$75.000 CLP

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